ANALYSE DES PRATIQUES
L’ Analyse des pratiques professionnelles, supervision de groupe, régulation d’équipe.. Que recouvrent ces diverses notions souvent confondues et mal utilisées, alors qu’elles s’avèrent nécessaires et indéniablement utiles pour tout professionnel qui prend en charge ou accompagne des individus en souffrance physique, psychologique ou sociale.
Qu'est-ce qu'une analyse des pratiques ?
Qu'est-ce qu'une supervision de groupe ?
Une supervision de groupe est une séance récurrente, animée par un psychologue ou un psychiatre extérieur, afin d’aborder les difficultés que rencontrent les membres d’une équipe par rapport aux personnes qu’elles prennent en charge. La supervision de groupe nécessite un groupe homogène et une grande confiance entre les membres, puisqu’y sont abordés des éléments de vie personnels des participants
Qu'est-ce qu'une régulation d'équipe ?
Pourquoi choisir un psychologue extérieur à l'institution pour ce type de prestations ?
Dans quel cadre se déroulent les analyses de pratique ?
Les analyses de pratiques se déroulent sous la forme de séances d’environ 2 Heures, mensuelles ou bimensuelles, en groupe homogène ou hétérogène à condition de respecter des règles de non-jugement, de confidentialité, et de libre circulation de la parole, animées par un intervenant qui doit être garant de ce cadre
Intérêt et utilité des analyses de pratique ?
Les séances d’analyse de pratiques, et plus généralement les groupes de paroles pour les équipes des secteurs médico-sociaux, sont des espaces qui permettent de réfléchir, de questionner et d’analyser ses pratiques professionnelles quotidiennes. Leur régularité engendre un sentiment de sécurité et de reconnaissance au sein des équipes. Ces espaces représentent un moyen efficace de respect des recommandations de bonnes pratiques pour les usagers, mais également de prévention des risques psychosociaux pour les équipes
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Qu’est-ce-que la supervision de groupe ?
